Urlop wychowawczy 2013 roku, zostanie wydłużony nawet czterokrotnie bądź zamiast dwóch tygodni wynosić będzie aż osiem.Ponadto zmienią się też warunki przyznawania urlopu, bowiem maksymalny wiek dziecka zostanie zwiększony dwukrotnie. Oznacza to, że skorzystać z niego będzie da się nie do dwunastego, ale do dwudziestego czwartego miesiąca życia dziecka. Urlop wychowawczy 2013 przysługiwać będzie na każde dziecko bądź nie koliduje on w żaden pomysł z urlopami z których korzystać mogą matki, takimi w jaki sposób np. urlop macierzyński. Oznacza to więc, że zarówno ojciec jak Emerytura pomostowa lub matka mogą jednocześnie podjąć się opieki nad nowo narodzonym dzieckiem. Warunkiem może być jednak pracowanie w oparciu o umowę o pracę. W przypadku innych umów (zlecenie i dzieło) żadne takie świadczenia nam nie są przysługiwać.
.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz